Оценка условий труда
Оцениваем условия труда на предприятии, присваиваем рабочим местам определенные классы условий труда.
Вам знакомы эти проблемы?
Отсутствие штатного специалиста по охране труда
Высокие административные риски
Необходимость оценить условия труда на предприятии
Бизнес с нашими услугами
Автоматизированные процессы
Прозрачная отчетность
Четкий вектор развития
Рост прибыли
Деятельность в рамках закона
Мотивированные сотрудники
Бизнес без наших услуг
Лишние расходы
Отсутствие вектора развития
Много бумажной работы
Выгорание сотрудников
Стагнация
Высокая налоговая нагрузка
Что входит в стоимость услуги?
Подготовка к проведению СОУТ
Создаем специальную комиссию для проведения СОУТ, утверждаем список рабочих мест, на которых будет проведена проверка.
Проведение мероприятий по оценке
Проверяем условия труда на соответствие требованиям законодательства.
Отчеты о результатах СОУТ
Предоставляем подробную классификацию условий труда, сведения о компании и все необходимые отчетности.
Что вы получите в результате?
Решим проблемы, связанные с охраной труда, сэкономим время и деньги на содержании штатного специалиста.
-
Объективная оценка условий труда на предприятии
-
Минимизация административных и финансовых рисков
-
План по улучшению условий труда
Гарантия результата
95% клиентов остаются довольны
Бесплатные консультации
в течение всего периода сотрудничества
Индивидуальные рекомендации
от лучших экспертов компании
Оставьте заявку на расчет стоимости вашего проекта cо скидкой
Почему работать с нами выгодно?
Мы сравнили ежемесячные затраты на штатного сотрудника cо стоимостью услуг Smart Consulting и занесли результаты в таблицу
Статья расхода
Штатный сотрудник
Команда на аутсорсе
Заработная плата
45 000
3 000
Налоги
5 850
0
Обучение сотрудников
5 000
0
Аренда
5 000
0
Годовая премия
5 000
0
Корпоративные мероприятия
1 676
0
ДМС
1 670
0
Лицензии Office
833
0
Итого
70 029
3 000
Ваша ежемесячная экономия
67 029
Не является публичной офертой. Расчет производится индивидуально по параметрам заказчика.
Мы продумали все этапы взаимодействия до мелочей
1
Первый этап.
Диагностика, направленная на выявление проблем. В ходе личной или онлайн-встречи обсуждаем имеющиеся в компании трудности, проводим SWOT-анализ, намечаем цели и сроки сотрудничества, а также желаемые результаты.
2
Второй этап.
Разработка решений. Предлагаем готовую стратегию развития и подробный план решения существующих проблем. Рассказываем об экспертах компании, которые будут работать над вашим проектом, гарантиях и выгоде, которую вы получите в перспективе.
3
Третий этап.
Внедрение решений. Реализация намеченного плана, запуск всех рабочих механизмов. Контроль на всех этапах работы. В ходе сотрудничества предоставляем подробную отчетность со всеми необходимыми данными.
4
Четвертый этап.
Оценка результатов. Анализ эффективности проделанной работы. Дальнейшие рекомендации по развитию бизнеса.
Вопрос-ответ
За какой срок необходимо провести специальную оценку условий труда при создании рабочего места?
В течение одного года со дня утверждения штатной единицы.
В течение какого срока действуют результаты специальной оценки условий труда?
В течение 5 лет, в дальнейшем результаты можно продлить, если не было никаких происшествий. Если происшествия были, проводится внеплановая оценка условий труда в течение одного месяца.
