Подберём SEO-специалиста, который обеспечит стабильный рост трафика и позиций в поиске

Найдём SEO-специалиста, который выведет ваш сайт в топ поисковой выдачи и увеличит трафик.
Каких
специалистов
мы подбираем
Подбираем SEO-аналитиков, SEO-копирайтеров, линкбилдеров. Специалистов с опытом продвижения коммерческих сайтов, интернет-магазинов, корпоративных порталов, SaaS.
Уровни SEO-аналитиков:
  • Junior
  • Middle
  • Senior
SEO-
  • аналитиков
  • копирайтеров
  • линкбилдеров
Экспертов по внутренней и внешней оптимизации
Найти опытного и надёжного
SEO-специалиста — задача именно для нас

SEO-специалист —

ключевой эксперт для развития органического трафика и привлечения клиентов без переплат за рекламу.

Найдём SEO-специалиста,

который выведет ваш сайт в топ поисковой выдачи и увеличит трафик, который умеет не просто составлять отчёты, а реально приводить клиентов и растить конверсию.

6 шагов подбора
Диагностика бизнеса и запроса
Быстрый старт и прозрачная воронка
Четырёхступенчатая оценка кандидатов
Точечная презентация финалистов
Сопровождение и адаптация
Гарантия результата
Диагностика бизнеса и запроса
Обсуждаем тип сайта, целевую аудиторию, регионы продвижения, текущее состояние SEO и цели: трафик, заявки, рост позиций.
Это позволяет сэкономить время и сразу двигаться в правильном направлении.
Быстрый старт и прозрачная воронка
Запускаем поиск сразу после согласования профиля. Первые кандидаты — уже через 5–7 рабочих дней. Каждую неделю — подробный отчёт по статусу поиска.
Вы понимаете, как движется поиск, видите цифры и можете оперативно влиять на процесс.
Четырёхступенчатая оценка кандидатов
Проверяем хард-скиллы (SEO-аудит, семантика, работа с контентом и ссылками), софт-скиллы (анализ, коммуникация, умение согласовывать задачи с разработкой и контентом). Смотрим кейсы и реальные примеры роста трафика.
Ищем не просто профессионала, а именно вашего человека.
Точечная презентация финалистов
Отправляем не просто резюме, а профиль с кейсами: какие сайты продвигал, за какой срок, каких результатов достиг.
Каждый кандидат — проверенное соответствие задачам и культуре.
Сопровождение и адаптация
Помогаем новому SEO-специалисту встроиться в команду, наладить взаимодействие с маркетингом, разработкой и копирайтерами.
Ваша новая команда работает слаженно с первого дня.
Гарантия результата
Если специалист не подойдёт — бесплатно подбираем замену в течение гарантийного срока.
Ответственность за результат — с нами до конца.
Гарантия результата:
всё прописано в договоре
Гарантия замены до 6 месяцев
50/50 — вы платите за результат
Полная конфиденциальность
Почему лучше
доверить
подбор нам?
Почему лучше
доверить
подбор нам?
Самостоятельно
Агентство
Сроки закрытия вакансии
Сроки закрытия вакансии
4–8 недель
Сроки закрытия вакансии
Первые кандидаты за 5–7 дней
Проверка кейсов и цифр
Проверка кейсов и цифр
Часто поверхностная
Проверка кейсов и цифр
Глубокая: анализ кейсов, метрик, позиций
Экономия времени
Экономия времени
Руководитель ищет сам
Экономия времени
Полный цикл под ключ
Гарантия замены
Гарантия замены
Гарантия замены
До 6 месяцев
Понимание SEO-специфики
Понимание SEO-специфики
Часто общее
Понимание SEO-специфики
Экспертный подбор в digital и SEO
Риски найма «не того»
Риски найма «не того»
Высокие
Риски найма «не того»
Минимальные, закреплены договором

*расчет производился на основе средних сроков закрытия вакансии, средней стоимости часа нанимающего менеджера, а также стоимости привлечения кандидатов.

Вывод:
С нами вы экономите ресурсы и снижаете риски. Мы фильтруем кандидатов до того
как вы их увидите.

Если директор ищет сам — это = потеря времени, дополнительные расходы, риски найма слабого специалиста.
Если обратиться в агентство — вы делегируете рутину, получаете готовых и
релевантных кандидатов, которых уже отобрали и проверили. Это быстрее,
безопаснее и в итоге дешевле.
С нами — дешевле,
чем кажется
  • Вы не теряете деньги
  • Проекты идут по графику
Без SEO-специалиста
трафик не растёт
Неправильный специалист =
риски фильтров и штрафов от поисковых систем.
Один месяц без SEO =
потеря потенциальных клиентов и денег.
Мы уже закрыли
десятки вакансий SEO-специалистов
SEO-специалист (интернет-магазин)
Опыт работы:2–4 года
Формат работы:офис / гибрид
Senior SEO-специалист (услуги B2B)
Опыт работы:4–6 лет
Формат работы:гибрид / удалёнка
SEO-аналитик (медиа-проект)
Опыт работы:3–5 лет
Формат работы:удалёнка

Оставьте заявку на бесплатную консультацию и получите уникальное предложение!