Консультируем по вопросам подбора персонала, работаем над продающими описаниями вакансий, помогаем эффективнее проводить собеседования и быстрее закрывать вакансии.

Оценка кадрового потенциала компании

Обеспечиваем систему управления персоналом информацией о его качестве с точки зрения соответствия стратегии компании и целям бизнеса.

Оптимизация процессов взаимодействия подразделений

Выстраиваем четкую систему взаимодействия сотрудников между собой, создаем структуру управления и иерархию внутри компании.

Формирование HR-бюджетирования

Помогаем составить смету расходов компании на управление персоналом, используя методы эффективного планирования и внедрения.

Что вы получите в результате?

В работе мы руководствуемся актуальными разработками HR-агентств. Никаких случайных решений, только экспертный подход к работе.

Готовая стратегия развития под каждый HR-процесс в компании
Более эффективное выполнение рабочих задач
Высокая вовлеченность сотрудников
Оперативное закрытие вакансий
Сильный бренд работодателя и лояльные соискатели

Гарантия результата

95% клиентов остаются довольны

Бесплатные консультации

в течение всего периода сотрудничества

Индивидуальные рекомендации

от лучших экспертов компании

Результаты нашей работы говорят сами за себя

Инженер-проектировщик (нефтегазовая отрасль)

Читать больше

HR-услуги

Подбор Devops в условиях массовой утечки специалистов

Читать больше

HR-услуги

Подбор сотрудников без участия HR-специалиста.

Читать больше

Оставьте заявку на расчет стоимости вашего проекта cо скидкой

Оставить заявку

Почему работать с нами выгодно?

Мы сравнили ежемесячные затраты на штатного сотрудника cо стоимостью услуг Smart Consulting и занесли результаты в таблицу

Статья расхода

Штатный сотрудник

Команда на аутсорсе

Заработная плата

75 000

60 000

Налоги

13 905

Обучение сотрудников

4 500

Аренда

5 000

Годовая премия

6 250

Корпоративные мероприятия

1 676

ДМС

1 670

Лицензии Office

833

Итого

108 834

60 000

Ваша ежемесячная экономия

48 834

Не является публичной офертой. Расчет производится индивидуально по параметрам заказчика.

Мы сэкономили ≈ 8,5 млрд нашим клиентам

Рассчитать экономию

Мы продумали все этапы взаимодействия до мелочей

Первый этап.

Диагностика, направленная на выявление проблем. В ходе личной или онлайн-встречи обсуждаем имеющиеся в компании трудности, проводим SWOT-анализ, намечаем цели и сроки сотрудничества, а также желаемые результаты.

Второй этап.

Разработка решений. Предлагаем готовую стратегию развития и подробный план решения существующих проблем. Рассказываем об экспертах компании, которые будут работать над вашим проектом, гарантиях и выгоде, которую вы получите в перспективе.

Третий этап.

Внедрение решений. Реализация намеченного плана, запуск всех рабочих механизмов. Контроль на всех этапах работы. В ходе сотрудничества предоставляем подробную отчетность со всеми необходимыми данными.

Четвертый этап.

Оценка результатов. Анализ эффективности проделанной работы. Дальнейшие рекомендации по развитию бизнеса.

Вопросы - ответы

Кому подходит эта услуга?

Организациям без сформированного HR-отдела или с недостаточно компетентными специалистами.

Работаете ли вы в рамках HR-абонемента с брендом компании?

Да, мы помогаем развить бренд работодателя, который в дальнейшем повысит лояльность сотрудников и сделает компанию более привлекательной для соискателей.

Как понять, что в компании не развита корпоративная культура?

Сотрудники пассивно посещают корпоративные мероприятия или мероприятия совсем не проводятся в компании. Мы сможем исправить ситуацию даже при небольшом бюджете.

Оставьте заявку на бесплатную консультацию и получите уникальное предложение!

Оставить заявку

Соглашаюсь с политикой обработки данных